Поиск работы в Польше для белорусов

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Поиск работы в Польше для белорусов». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Рабсила из постсоветских республик перетекает в Польшу активно. Рекрутеры ищут людей через социальные сети, срабатывает сарафанное радио. Для украинцев открывают кол-центры с бесплатными номерами. Есть куча историй, когда людей кидают на деньги.

«Обещают деньги в конверте и оставляют в дураках»

— Я никому не буду советовать связываться с конторами, которые обещают на словах «решать все проблемы с документами», — говорит Дмитрий. — И теми, кто платит по-черному. Не секрет, что в Польше это все еще очень развито. В итоге часто случается так, что никаких денег приехавшие не получают, их правовой статус сомнительный — никакой правды они не добьются. Если решили рискнуть, то не стоит лениться, обязательно «погуглите» тех, с кем планируете связываться. Есть много разных сайтов с черными списками фирм. Мое и другие крупные агентства работают исключительно официально с полным пакетом бумаг.

Юридически все выглядит так. В первую очередь нужно получить рабочую визу. Для этого работодатель присылает на ваше имя приглашение, с которым вы идете в посольство. Опыт работы с Украиной показал, что очень много людей, бесплатно получивших приглашение, этого не ценят. Приезжают и ищут другую работу. А бывает, что обижаются и на агентство. Ведь пока документы в работе, вакансия, на которую приглашали, может и закрыться. Предлагаем другие варианты на выбор, но люди же думают, что их кинули. В общем, приглашения на потоке мы делать перестали.

О мерах против коронавируса

Сначала думал ехать в Чехию, но из-за коронавируса въезд туда закрыли, поэтому подался в Польшу. Рабочую визу сделал через фирму в Минске, по приезде её аннулировал, так как была такая договорённость. Они просто помогают выехать, а дальше ищешь работу сам. Цена вопроса — 290 рублей плюс консульские 45 рублей. Через восемь дней курьер привёз паспорт с готовой визой.

По приезде в Польшу 10 дней отсидел на карантине, что обошлось мне в $80. Там в этом плане строго: перемещение отслеживают по геолокации, а раз в день к дому подъезжает полиция и проверяет, что ты на месте. Везде нужно быть в маске, за нарушение – штраф 500 злотых, это примерно 338 рублей. В такси водитель отгорожен от пассажиров перегородкой, и садиться на переднее сиденье нельзя.

Болеют многие, «скорые» носятся по дорогам постоянно. Но поляки пережили стресс весной. Сейчас не паникуют, а старательно соблюдают меры безопасности.

  • Варшава: снимаем трёшку с июля 2022 за 600$ (2700 zl). Коммуналка с интернетом — 135$
  • Варшава: небольшая двушка за 650$ (2850 zl), включая базовые коммунальные расходы. При превышении — доплачиваем, в первый год долнительно 50$ в месяц за коммунальные.
  • Гданьск: с апреля 2022 снимаем евротрёшку (2 спальни и кухня-гостиная) за 550$ (2500 zl). Коммуналка уже с отоплением и интернетом — 220$. Стоит отметить, что сейчас такие квартиры сдаются за 650-700$.
  • Минск: снимаем трехкомнатную квартиру в Минске за 450$. Коммунальные услуги 80$ (200 р)

Как относятся к белорусам в Польше

О том, как относятся к белорусам в Польше, можно судить по результатам опроса, проведенного корреспондентом “Салідарнасцi”.

Характерные черты белорусов с точки зрения поляков:

  1. Богатство и расточительность: вероятно, мнение сложилось из-за большого объема покупок, совершаемых белорусскими гражданами в польских магазинах. Все просто: товары в самой Белоруссии намного дороже.
  2. Боязливость. Этот вывод был сделан респондентами на основании того, что белорусы никогда открыто не говорят о недостатках жизни на родине. При этом количество мигрантов из Беларуси в Польше равно количеству мигрантов из Украины. Вместе они занимают два первых места среди прочих национальностей.
  3. Приветливость. Отмечена как одно из главных положительных качеств.
  4. Предприимчивость и трудолюбие. Мнение основано на том, что большинство белорусских мигрантов и туристов ведут себя очень активно: посещая Польшу, они совершают закупки, устраиваются на работу или открывают свое дело. С большинством других белорусских граждан полякам просто не приходилось иметь дела.
Читайте также:  Получение дубликатов свидетельств

Заработная плата: минимальный и средний показатели, соотношение доходов к расходам

Для того, чтобы оценить уровень жизни в Польше, нужно сравнить приблизительные месячные траты на одного человека и его минимальный и средний показатели заработной платы.

С 1 января 2022 года в Польше был установлен минимальный порог заработной платы, который составляет 19,7 злотых в час, что равно чуть более, чем 3000 злотых в месяц. При этом важно понимать, что доход делится на показатели брутто (зарплата без вычета налогов и других выплат) и нетто (чистая зарплата, получаемая работником на руки). Но даже учитывая вычет, который в среднем будет составлять 30%, даже минимальная зарплата (порядка 2100 злотых) позволяет жить в Польше на достойном уровне. Цены на продукты в Польше практически не отличаются от украинских, а в некоторых случаях даже меньше, что делает страну достаточно доступной относительно других европейских государств.

В случае наличия профессиональных навыков в предпочитаемой сфере труда и знания польского языка на приемлемом уровне, можно претендовать на более высокооплачиваемые должности и рассчитывать на средние показатели заработной платы. Уровень жизни в Польше достаточно высок, поэтому в Польше в среднем можно получать 3500-3700 злотых с учетом вычета налогов по состоянию на 2022 год и легко покрывать необходимые графы расходов, платить ипотеку за однокомнатную квартиру или арендовать ее в хорошем районе. Естественно, все показатели условны и сильно зависят от выбранной профессии и города проживания, ведь цены в Польше также разнятся в зависимости от выбранного воеводства.

«Детский сад в Варшаве — это больное место»

Декрет в Польше длится год, женщина получает выплаты в размере 80% зарплаты. И траты на детей занимают значительное место среди всех расходов. Правда, определенную помощь оказывает государство: есть специальная программа, по которой родители ежемесячно получают 500 злотых за ребенка (270 рублей), пока ему не исполнится 18 лет.

— Для новорожденного ребенка минимум половина от этой суммы у нас уходила на подгузники, — вспоминает Анастасия. — Этого точно не хватит, если ребенок питается смесью, потому что они здесь довольно дорогие. Если ребенок старше шести месяцев, ему уже нужна дополнительная еда. Стоит примерно так: полдоллара за баночку мусса или доллар за баночку пюре с мясом.

«Кризисы и маленькие дети ограничили наши возможности»

Рассказывая о тратах на продукты, собеседница уточняет: хоть в семье и двое маленьких детей, они едят то же, что и взрослые. А старшая и вовсе практически полную порцию.

— Поэтому фактически я готовлю как на четырех взрослых. До последнего времени я не считала деньги в магазине, и на еду для одного человека уходило минимум 700 злотых (376 рублей), — делится цифрами Анастасия. — Теперь траты на продукты зависят еще и от того, сколько удалось заработать. Вышло больше — можно купить более качественные продукты и свежее мясо. Закупаемся мы в основном в «Бедронке» — это очень популярная сеть с низкими ценами. Есть даже шутка, что «бедронка» — от слова «бедный». Но если раньше мы могли за 100 злотых (53 рубля) купить еды для четверых на неделю, то сейчас этой суммы хватает на один-два дня.

Кого хочет видеть польский работодатель

Основной набор требований, которые предъявляют поляки к трудовым мигрантам, невелик и довольно прост. Желательно быть в возрасте от 25 до 55 лет, не быть в плену вредных привычек (курение не в счёт), не нести за плечами криминального прошлого и не иметь проблем с законом в настоящем, обладать хорошим здоровьем и определёнными навыками, которые смогут пригодиться в дальнейшей работе. Большим подспорьем при трудоустройстве станут рекомендации от бывших работодателей. Если он российский, украинский или белорусский, то потребуется взять письмо от него, желательно на английском языке, а ещё лучше — на польском. Если же у соискателя вакансии есть рекомендация от работодателя из Евросоюза, то она станет для него просто бесценной.

Хотя Польша и является страной Евросоюза, но устроиться на квалифицированную работу можно и с дипломом, полученным ещё в Советском Союзе или СНГ. Не всегда, но можно. Это часто происходит именно тогда, когда мигрант устраивается на работу в небольшое частное предприятие, принадлежащее полякам. Польские хозяева (особенно представители старшего поколения) знают, что владельцы подобных дипломов действительно обладают знаниями и опытом, а соответствие документа европейским стандартам является для них условностью. Чего нельзя сказать о крупных предприятиях, государственном секторе, а также представительствах западных компаний.

Сколько можно заработать в Польше

Поляки обычно неукоснительно придерживаются условий, которые предусматривают трудовые договоры. Но в последнее время в Польше теми или иными путями оказалось множество жителей постсоветского пространства, которые, к сожалению, далеко не всегда придерживается оговорённых условий. Подобная тенденция, естественно, не способствуют авторитету мигрантов с востока и увеличению оплаты их труда. В предыдущие несколько лет прослеживается постепенное снижение фактического уровня зарплат иностранных работников и внедрение системы штрафных санкций для них, чего раньше практически никогда не было. За это время оплата труда мигрантов снизилась процентов на 20–30. Хозяева польского бизнеса прекрасно понимают, что экономический кризис, бушующий в странах СНГ, предоставляет им огромный выбор при поиске рабочей силы. Кстати, среди европейских государств Польша стала одним из немногих, которые смогли уберечься от губительных последствий мирового экономического кризиса.

1 доллар США (USD) равняется 3.80 злотым (PLN).

Легализоваться в Польше методом бизнес-иммиграции можно относительно быстро и надёжно. На регистрацию нового предприятия потребуется не более двух недель. После этого иностранный бизнесмен может подавать заявление на открытие национальной визы категории D. Польское законодательство устанавливает минимальный размер уставного капитала регистрируемой компании от пяти тысяч злотых. Средства следует разместить в любом из банков-резидентов Польши. Административные услуги при регистрации предприятия обойдутся приблизительно в 4 тысячи злотых. Для Европы эта сумма является смехотворной.

На основании свидетельства о госрегистрации можно подавать заявление на получение ВНЖ для собственника предприятия, соучредителей и членов их семей. Но важно представить сначала бизнес-план, а затем и доказательства рентабельности бизнеса и уплаты налогов. Надо понимать, что и неработающее предприятие потребует уплаты всех сборов и отчислений в польский бюджет. Поэтому использовать такой метод иммиграции целесообразно только тем, кто действительно рассчитывает на ведение бизнеса в этой стране.

Переезд на работу в Польшу всё более популярен среди жителей России, Украины и Беларуси. Выехать несложно, как и относительно просто получить право официально трудоустроиться в этой стране. По крайней мере, намного проще, чем устроиться на официальную работу в Бельгии или Франции. Даже среди бывших соцстран Восточной Европы именно Польша отличается наиболее лояльным отношением к иностранным трудовым мигрантам. Но лучше ещё перед поездкой хорошо изучить польское трудовое и иммиграционное законодательство, что поможет не совершать ошибок.

Как иностранцам найти работу в Польше

На временную или постоянную работу в Польше выезжает все больше украинцев, белорусов, россиян и других жителей СНГ. Для того чтобы официально устроиться на работу в польском государстве, им необходим загранпаспорт и виза. Рабочую визу сегодня можно оформить на полгода, год и на сезон. Кроме того, необходимо иметь разрешение на работу и трудовой договор с работодателем, в котором указаны условия работы, страхования и размер заработной платы.

После введения безвизового режима со странами ЕС многие украинцы и молдаване едут в Польшу без предварительного оформления визы.

Однако следует иметь в виду, что наличие одного лишь биометрического паспорта не дает права на трудоустройство, а нелегальная работа чревата неприятными последствиями вплоть до высылки из страны.

Преимущественно в Польше требуются низкоквалифицированные кадры для работы на полях, в саду, на стройках. Вместе с тем существует довольно высокий спрос на медицинских работников и программистов. Однако для трудоустройства им необходимо знание польского или английского языка.

Востребованные профессии и популярные вакансии

Министерство национального образования называет особо востребованными на польском рынке труда следующих работников:

  • менеджеров по работе с клиентами;
  • специалистов по IT-безопасности;
  • бренд-менеджеров;
  • юридических консультантов;
  • HR-специалистов;
  • финансовых аудиторов;
  • врачей;
  • программистов;
  • руководителей проектов;
  • финансовых аналитиков;
  • инженеров по качеству.

Польские агентства по трудоустройству прогнозируют рост востребованности на профессии, связанные с IT, биотехнологиями, логистикой, электрической инженерией, медициной, диетологией, графическим дизайном, научными разработками. Большинство указанных профессий, кроме соответствующего опыта и квалификации, предусматривают знание иностранцем польского и английского. Среди популярных вакансий в Польше, трудоустройство на которые возможно без знания языка:

  • строители;
  • водители дальних рейсов;
  • грузчики;
  • технические ремонтники;
  • швеи;
  • кассиры;
  • горничные;
  • няни;
  • повара;
  • сборщики урожая.

Жители стран СНГ чаще всего приезжают в Польшу на сезонную работу, которая предлагается в сельском хозяйстве. Данный вид занятости позволяет иностранцам за короткий период заработать определенную сумму и вернуться в страну происхождения, где проживают близкие.

Выгодно ли ехать на работу в Польшу

Польский рынок труда начинает функционировать всё более динамично. Создаются новые рабочие места, средняя заработная плата имеет тенденцию к росту. Тем не менее, сравнивать оплату труда и условия работы в Польше со стандартами западноевропейских стран по-прежнему сложно. Работодатели Германии, Австрии, Бельгии и других государств, помимо более высокой заработной платы, часто помогают добраться до родной страны по выходным, предоставляют питание, медицинское обслуживание. При этом трудоустройство в этих странах предусматривает хорошее знание языка (например, немецкого), наличие высокого уровня квалификации или уникального опыта, профессионализма, который кандидаты могут подтвердить дипломами, сертификатами и другими свидетельствами.

Обычному иностранцу устроиться на работу в Польше на хорошую вакансию проблематично и в большинстве случаев вообще нереально из-за значительной конкуренции и необходимости получения разрешений. Найти работу в Европе проще украинцам, россиянам, белорусам, у которых есть второй паспорт ЕС.

Не дождался релокейта от компании

— Кем работали в Минске?

— Я был педагогом и айтишником. До айтишной карьеры я 17 лет был педагогом внешкольного образования, кроме того, постоянно работал международным педагогом дополнительного образования. То есть я преподавал для молодежи в разных странах — была хорошая возможность покататься по миру. И где-то с 2015 года я начал работать в IT-компании тестировщиком.

— Почему уехали в Польшу?

— В Варшаве оказался потому, что меня не удовлетворили возможности программы по релокейту, которые предлагала компания. Со временем я пришел к тому, что хочу жить в другой стране, и Польша казалась самым выгодным и интересным вариантом. Начал процесс поиска работы, нашел подходящую, переехал и стал там жить.

Соотношение зарплаты и расходов на жизнь

Благодаря всеобщему страхованию, базовая медицинская помощь оказывается бесплатно.

  • Около 30% заработка жители Польши тратят на еду. Продукты питания в стране отличаются высоким качеством и ценами ниже, чем в других странах Евросоюза.
  • Коммунальные услуги оплачиваются по полной стоимости и являются значительной частью расходов, особенно в зимнее время года. Они могут составлять до 25% от зарплаты. За квартиру площадью около 50 кв. м. ежемесячно необходимо платить 80–130 €.
  • Отсутствие собственной жилплощади влечет за собой необходимость аренды недвижимости. Ее стоимость колеблется в зависимости от города, района, площади и т. д. Ежемесячная плата за 1-комнатную квартиру в спальном районе Варшавы составляет около 300-370 €, на окраине Кракова – 250–300 €, в столицах небольших воеводств (Белосток, Люблин) – 180–200 €.
  • При постоянном использовании общественного транспорта затраты на него также могут быть довольно существенны. Самый дешевый разовый билет в Варшаве стоит 3,4 злотых, а проездной на все виды транспорта в городе и на окраинах – 210 злотых.

Жильё и жилищные условия

В большинстве случаев, эмигрантам приходиться снимать себе жилье, а не покупать его. Цена за съемную квартиру будет зависеть от города, района города, расположения и других факторов. В Варшаве и Кракове цена на съемные квартиры выше на несколько порядков. Если привести сумму в евро, то средняя цена за жилье в Польше составляет от 600 до 900 евро. Это только арендная плата, без коммунальных услуг. Эта цифра практически равняется средней заработной плате мигранта. По этой причине, приезжему мигранту нецелесообразно снимать квартиру в одиночку. Некоторые белорусы едут в Польшу небольшими группами, например по 3-4 человека. В этом случае съем жилья будет целесообразен, так как платить за аренду придется намного меньше.

Если приезжий желает снять комнату в квартире или доме, то это обойдется ему в 200-300 евро за месяц. Есть еще один вариант жилищных условий: жилье предоставляет работодатель. Это бесплатно, но, разумеется, уровень комфорта в таких условиях значительно ниже.

Что касается эмигрантов из Беларуси, которые решили переехать в Польшу окончательно, для них есть возможность приобретения своего собственного жилища. Здесь, как и во многих других странах, частный дом стоит намного дороже квартиры. Средняя цена за дом в Польше – 250 тысяч евро, за квартиру – 100 тысяч евро. Конечно же, такая цена не везде. Она зависит от многих факторов, например, от города или места, где находится недвижимость.

Есть здесь одна довольно значимая проблема: поляки крайне неохотно идут на то, чтобы сдавать жилье белорусам и другим приезжим. Это еще раз подтверждает преимущество собственной недвижимости в Польше.


Похожие записи:

Добавить комментарий